Supervision af ledergrupper
Supervision for ledere
Jeg tilbyder supervision for ledergrupper ude på arbejdspladser eller i min praksis på Vesterbrogade i København. Supervisionen kan både bestå af forløb såvel som enkeltstående sessioner.
Sådan foregår det
I ledersupervision er der mulighed for at sætte fokus på udviklingen af faglig ledelse samt lederenes arbejdsmiljø og trivsel, så der der tages hånd om lederne mens de tager hånd om deres medarbejdere.
Supervision er en særlig praksis hvor du får hjælp til at håndtere, lære af og vokse i dit arbejdsliv. Her kan du få hjælp til at få et overblik over tanker og følelser, få nye forståelser af de relationer og dynamikker der har betydning for din evne til at agere og levere, få nye perspektiver på de udfordringer og dilemmaer du står med og dermed flere handlemuligheder.
I supervisionen lægger jeg meget vægt på at skabe et trygt rum hvor det er muligt at dele sin faglige tvivl og spørgsmål og jeg gør meget ud af at lede gruppesupervisioner på måder, så alle får lyst til at lytte, tale og lære af hinandens delte erfaringer i gruppen.
Det er muligt at arbejde med en lang række temaer i ledersupervision.
Eksempler på temaer kan være:
- Lederens arbejdsmiljø og trivsel
- Udvikling af faglig ledelse
- Tvivlens vigtige rolle og potentiale i ledelse - hvilken refleksion og eftertænksomhed inviterer tvivlen til? Og hvilke nye indsigter opstår i ens ledelsespraksis når tvivlen bliver set som en faglig kompetence?
- Veje at gå i de svære samtaler man som leder kan stå med
- Supervision på konkrete opgaver der virker fastlåste – hvordan håndterer jeg den konkrete opgave, relation, klient mm.?
- Samarbejde med kollegaer, ledelse og interessenter – hvordan arbejder jeg mig ind i hensigtsmæssige og værdiskabende positioner?
- Autentisk ledelse - hvordan kan jeg udvikle min ledelsespraksis og samtidig understøtte mine personlige værdier og kompetencer?
- Konflikthåndtering – Hvordan kan jeg forstå og dermed positionere mig i interne konflikter? Hvordan kan jeg lære og vokse af dem?
- Refleksion og sparring på organisatoriske problemstillinger - hvordan kan jeg påvirke og udvikle vaner, kulturer og arbejdsgange?
- Egenomsorg – hvordan passer jeg på mig selv som menneske og leder?
Praktisk og priser
Ved gruppesupervision, faste forløb eller supervision ude på arbejdspladser, aftales pris ift. opgavens størrelse og varighed.
Kontakt mig endelig hvis du har spørgsmål eller ønsker at booke en tid.
Autoriseret psykolog og specialist i arbejds- og organisationspsykologi
